大数据时代企业人力资源管理变革的探讨

摘要：

随着当下互联网技术的不断进步,以及大数据时代的来临,社会经济及人们生活的各个领域也发生了颠覆性的变化.大数据时代产生的变革深刻地影响到了众多行业的企业.在这个背景下,传统人力资源管理的模式已经不能完全再满足现代人才管理的需要.企业要想保持自身的竞争力从而取得更好的发展,必须对大数据时代带来的变革有充分的认识.本文通过对大数据时代人力资源管理的特征进行深入剖析总结,提出了当下企业在人力资源管理方面的新理念及思路.

关键词：大数据时代、人力资源管理、新思维

分类号：C962(人才学)

在线出版日期：2018-10-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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