10.3969/j.issn.1674-1145.2018.12.053
企业党建工作考核评价机制的探索与研究
近年来,笔者所在企业为以推进党建工作责任制落实为重点,建立了以"抓班子、带队伍、强素质、增活力、促发展"为主要内容的党建工作考核评价机制,对促进基层党建工作融入中心、服务管理、推动发展取得了明显成效.随着全面从严治党的深入推进,进一步健全完善科学、全面、及时、有效的党建工作考核评价机制,切实发挥指挥棒功效,对推进全面从严治党责任落实作用重大.
国有企业、考核评价、创新机制
D267(党的建设)
2018-09-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
80