浅析如何改变国有企业党员干部培训现状

摘要：

国有企业党员干部教育培训是提升素质、提高能力、丰富知识和激发热情的最直接、有效的手段,本文通过分析当前国有企业党员干部培训在科学性、时效性、多样性、灵活性、激励性等方面存在的问题,进而得出相应对策,提出提高国企党员干部培训质量、提升培训效益的初步构思.

关键词：国有企业、领导干部、培训

分类号：C933(管理学)

在线出版日期：2018-04-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：175