10.3969/j.issn.1674-1145.2017.32.168
基于"人格化"视角的电建企业文化建设探析
随着经济社会的发展和全面深化改革工作的深入推进,作为国民经济基础产业的电力行业积极应对电力市场化改革,持续推进企业文化建设,不断增强企业核心竞争力.本文就电力建设企业如何通过企业文化"人格化"的培育,充分发挥员工的主体作用,有效落实企业的可持续发展战略目标,促进企业和谐健康发展,进行了初步探析.
电建企业、人格化、文化、探析
TM9
2018-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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