企业创建幸福团队的策略探讨

摘要：

整洁舒心的环境,规范有效的管理,价值匹配的酬劳,平安快乐地工作,这可能也是许多辛勤工作在基层的员工们对企业创建幸福团队的渴求和心愿.要实现上述幸福团队建设的理想图景,可否从建立以下五方面策略体系入手,积极探索,有所作为.即:目标导向策略,技术引领策略,精准管理策略,员工为本策略,特色文化引领策略.

关键词：幸福团队、创建、策略

分类号：F270(企业经济)

在线出版日期：2016-12-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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