浅谈如何做好区域公司培训工作

摘要：

对企业来说,教育培训的首要任务就是要制定正确的人才规划和发展目标.企业为什么要开展教育培训工作,简而言之是出于两方面的目的:一是企业自身战略发展和人才培养的需要,二是员工个人职业素质提升和职业发展的需要.既然企业把教育培训定位于其战略发展和人才培养的需要,那么企业的教育培训工作就必须和企业的战略发展相适应,和企业的人才培养目标相统一.

关键词：企业、培训、发展、人才培养

分类号：F241(劳动经济)

在线出版日期：2016-05-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：102-103