10.3969/j.issn.1674-1145.2016.05.004
塑造企业文化建设和谐企业
企业文化是企业发展的源动力,是企业能够长久发展的灵魂.企业文化是一个企业在经营发展的过程中所遵循的一种文化守则,能够有效的提升企业的核心竞争力.企业文化在企业发展过程中,主要承担导向、约束、凝聚和激励功能,引导企业的发展方向,约束企业员工的行为规范,在广大员工中形成凝聚力,同时激励员工潜力.塑造良好的企业文化,能够为建设和谐企业创造有利的环境,从而推进企业健康长久发展.企业文化是一种文化现象,同时又是企业发展所秉承的一种属性,尤其是在市场竞争愈发激烈的环境下,对于建设和谐企业具有重要的意义.文中分析了企业文化在企业中的重要作用,并进一步对塑造企业文化,建设和谐企业的途径进行了具体的阐述.
企业文化、和谐企业、途径
F270(企业经济)
2016-05-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
13,15