试析激励机制在煤矿企业人力资源管理中的应用

摘要：

近些年来,随着市场经济的快速发展,市场竞争越来越激烈,各行各业都在加大改革力度,企业中"人"的地位越来越高,并且在企业改革中发挥了至关重要的作用,改革重点逐渐移到了企业员工培养上.煤矿企业作为我国经济发展的支柱型产业,在面对激烈的市场竞争时,要想实现企业的可持续发展,就要重视人才培养,加强人力资源管理工作的落实,贯彻实施激励机制,充分发挥人才的作用.

关键词：煤矿企业、人力资源管理、激励机制

分类号：F272.9(企业经济)

在线出版日期：2015-08-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：114-115