10.3969/j.issn.1674-1145.2015.11.032
新常态下如何做好企业员工的思想政治工作
在企业的生产运营中,员工的思想工作发挥着重要的作用,是企业和谐与团结的标志.企业想要繁荣昌盛、经久不衰,做好员工的思想工作尤为重要.我国经济正在向形态更高级、分工更复杂、结构更合理的阶段演化,经济下行压力较大,结构调整阵痛显现,企业生产经营困难增多,增收负担进一步加重,市场需求不振,企业面临的发展环境依然错综复杂,内外部经济发展趋势变化和风险对企业的影响越来越深,出现的不可控因素越来越多,企业面临巨大的风险和挑战,在这种形势下,部分员工看不清形势,没有危机感、紧迫感、责任感,精神懈怠、工作拖沓,只讲回报、不讲付出,缺乏勇挑重担、攻坚克难的勇气.因此,本文就新常态下如何做好企业员工的思想政治工作做出研究分析.
员工、企业、运转
D267(党的建设)
2015-08-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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