10.3969/j.issn.1674-1145.2014.14.079
企业改制转型期职工思想教育工作的主要任务
事业单位企业化改制过程中,由于经济关系的转换及以利益格局的变化,在职工队伍中就产生了这样那样的思想障碍,因此,如何做好改制过程中及改制后的职工思想教育工作,激发和调动广大职工学习改革、理解改革、参与改革、支持改革的积极性和创造性,保证改革的顺利进行,成为事业单位企业化改制首先要面对的一个问题,这关系到企业以及干部职工队伍的和谐稳定与发展,也关系到改制能否成功。本文根据作者的实际工作经验,对如何做好事业单位企业化改制中的思想政治工作进行了初步探讨。
企业改制、职工、思想教育
F272.9(企业经济)
2014-08-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
99-99,101