10.3969/j.issn.1674-1145.2013.33.124
企业人力资源管理现状与对策初探
如今,在现代化企业管理中的一项重要特点就是“以人为本”,重视人的作用和能力。随着社会的进步和发展,企业在人力资源管理方面虽然始终保持着与时俱进,但是也难免存在着一些问题和不足。本文主要以企业中的人力资源管理为出发点,对目前人力资源管理现状和问题进行了分析,并提出了相应的解决对策。
企业人力资源、管理现状、人力资源管理、与时俱进、以人为本、人的作用、企业管理、管理方面、现代化、能力、对策
TP3;F42
2013-12-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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