我国上市公司高层管理者激励机制
@@ 建立良好上市公司高层管理者激励制度的必要性
随着市场经济的不断发展,现代企业中往往存在着多重委托代理关系,其中最为主要的委托代理关系是所有者与管理者之间的委托代理关系.然而,由于委托人和代理人的利益价值、目标取向不同,管理者往往在牺牲股东利益的情况下追求自身利益.
我国上市公司、高层管理者、多重委托代理关系、委托人和代理人、自身利益、现代企业、市场经济、目标取向、利益价值、激励制度、股东利益、所有者、必要性
C93;F12
2011-09-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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