论我国劳动争议处理制度的改革——兼评《劳动劳动争议调解仲裁法》
劳动争议处理制度的原则和精神应是方便、快捷、经济,然而我国现行的劳动争议制度却要么无力,要么繁琐,极需改革.应实行裁审自择,统一仲裁制度,取消专门的劳动争议仲裁机构.
劳动争议处理、裁审自择、统一仲裁制度
D912(法学各部门)
2008-07-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
96-98
点击收藏,不怕下次找不到~
劳动争议处理、裁审自择、统一仲裁制度
D912(法学各部门)
2008-07-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
96-98
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn