信息系统绩效评价研究主要流派及比较

摘要：

根据研究视角和管理目标,提出将国内外现有的信息系统绩效评价理论观点归纳为五大类:即质量观、收益观、应用观、用户观和管理控制观.比较和论述了五类理论观点在经济维度、过程维度、业务维度和战略雏度的差异.根据企业管理实践的现实需要,提出未来信息系统绩效评价研究应朝看管理控制观的方向努力的建议.

关键词：信息系统、绩效评价、流派

所属期刊栏目：30

分类号：G20(信息与传播理论)

资助基金：国家社会科学基金项目09BJY018;辽宁省财政科研基金项目09C0018

在线出版日期：2010-12-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：14-18