10.3969/j.issn.1671-8283.2012.11.034
服务型领导模式在护理管理中的应用及展望
服务型领导理论是上世纪90年代在西方兴起的一种新型领导理论.近几年来,在医疗护理领域中,也逐渐有管理者认识到领导行为对护士工作状态、离职等方面有着重要影响,因此陆续将一些科学的领导方法引入到护理管理中,并进行了一系列的实践研究.但关于服务型领导模式在护理管理中尚未得到广泛的推广,相关的应用性研究论文亦不多见,就此本文将服务型领导模式理论基础、理论框架和在护理领域的研究现状及展望进行综述,旨为护理管理工作提供一种新的理论框架和行为依据,并通过领导行为的优化,改善护士工作状态、提升护士的积极性.
服务型、领导理论、护理管理
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R47(护理学)
2013-03-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
81-82