我院护理人员工作应激现况的调查研究

摘要：

目的 探讨儿童医院护士的工作应激状态及影响因素.方法 运用工作应激调查表,对410名儿童医院护理人员应激现况进行调查分析.结果 护士人际关系、工作条件、对工作兴趣和投入程度处于高应激的比例分别为51.9%、36.2%、65.8%,其中手术室、补液室、急诊科、儿科重症监护室、手术外科、五官病区护士在人际关系方面处于高应激状态.不同职称护士在人际关系方面差异有统计学意义(P＜0.05).结论 儿童医院护士在人际关系、工作条件、对工作兴趣和投入程度处于高应激状态.护理管理者要关注并采取措施减轻儿童医院护士的工作应激.

关键词：儿科、护士、工作应激、护理管理

所属期刊栏目：6

分类号：R47(护理学)

在线出版日期：2007-08-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：5-8