激励青年护士敬业精神的策略

摘要：

激励是管理心理学的核心内容,也是一个受到多层次、多难度、多因素制约的复杂工作.针对部分青年护士对职业前途认识不足,工作经验少,为病人服务的观念不强;合作能力及团队精神欠缺;不易满足于现状,但自制力和毅力不够;争强好胜,不甘落后等问题,提出通过感情激励、知识激励、领导激励、物质激励、竞争激励、关怀激励等方式激励青年护士敬业精神.

关键词：激励、护士、护理管理

所属期刊栏目：1

分类号：R47(护理学)

在线出版日期：2004-01-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：42-44