高职院校科层制的理性审思
高职院校实施科层制管理模式有其合理性,但也存在行政化、集权化、统一化、精确化、多层化等局限性。需要通过落实办学自主权、构建服务型行政、强化学术权力、吸引行业企业、深化二级管理等途径改进高职院校科层制,推动高职院校建设现代大学制度。
高职院校、科层制、生命力、局限性、改进
TP3;G71
2014-01-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
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高职院校、科层制、生命力、局限性、改进
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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