国企改革演进的关键路径——基于混合所有制视角

摘要：

以下放或扩大管理自主权、财务自主权为主线,我国政府对国有企业的管理模式实现了从“管工厂”到“管企业”、“管企业”到“管资产”、“管资产”到“管资本”的三次转型或跨越,如今形成产权关系基本明晰、政企关系相对简单、管理框架基本符合现代企业制度规范的国资管理格局.但由于长期以来的“一股独大”和外部监督乏力,国有企业仍存在因治理结构和机制不完善所带来的诸多问题,突出表现在内部人控制、预算软约束和激励约束机制等方面.未来国有企业改革,应以混合所有制改革为契机,有步骤地建立国有股权流动机制,引进具有大宗股份的积极股东,打造集权分权适度、决策程序独立、监督机制有效、激励模式健全的公司治理体系.

关键词：国有企业、混合所有制、改革、积极股东、大宗股份、流动机制

分类号：F276.1(企业经济)

在线出版日期：2016-09-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：15-19