本科护生职业自我效能与积极心理资本的相关性研究

摘要：

目的:探究本科护生职业自我效能与积极心理资本现状，并分析两者的关系。方法:采用便利抽样法，2018年5—6月选取南京某医科大学护理专业1～4年级本科护生255名为研究对象。采用一般资料调查表、职业自我效能量表及积极心理资本量表对其进行调查。采用多重线性回归分析进行影响因素分析。结果:本研究发放问卷255份，回收有效问卷238份。238名本科护生职业自我效能总分（90.88±12.15）分，总得分率为67.32%；积极心理资本总分（125.24±17.71）分，条目均分（4.82±0.68）分。本科护生职业自我效能与积极心理资本呈正相关（
r=0.571，
P<0.01）。积极心理资本、最初选择护理专业的意向、毕业后从事护理工作的意愿是护理本科生职业自我效能的影响因素（
P<0.05），解释了护生职业自我效能总变异的40.1%。
结论:护理教育者应关注本科护生的职业自我效能，通过开发护生的积极心理资本、培养专业兴趣、注重职业规划相关课程设计，以提高其职业自我效能水平。

关键词：学生，护理、本科生、职业自我效能、积极心理资本

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资助基金：国家临床重点专科建设项目（2011）872;National Clinical Key Subject Construction Project2011 872

在线出版日期：2023-05-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：2557-2562