10.3969/j.issn.1007-368X.2009.04.007
基于组织学习的企业自主创新能力形成机理研究
文章对企业自主创新能力形成机理的相关研究文献进行了回顾,归纳出四种主要学术观点,并作了简要评速.构建了基_于组织学习的企业自主创新能力形成机理的逻辑框架,并对机理作了具体分析.结论为:企业自主创新能力是以组织学习为源泉,借助组织资源与组织背景的力量,在有效的内外部促进机制的共同作用下,通过克分发挥知识积累、知识应用以及知识集成等三大知识变量的关联效应而形成.
自主创新能力、组织学习、自主创新、能力、形成机理
G35;TQ6
国家自然科学基金项目70572047;江苏省"六大人才高峰"项目06-A-001;江苏省博士后基金项目苏人通[2006]161
2009-05-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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