10.3969/j.issn.1007-368X.2006.02.025
隐性领导与组织的知识创新研究
知识创新的复杂性自然决定了对其领导的复杂性,本文以隐性领导的特点为切入点,分析了隐性领导方式在组织的知识创新管理中的优势,并探讨了隐性领导在知识创新管理中的具体应用.
知识创新、隐性领导、知识
C93(管理学)
2006-03-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
60-61
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10.3969/j.issn.1007-368X.2006.02.025
知识创新、隐性领导、知识
C93(管理学)
2006-03-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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