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10.3969/j.issn.1007-368X.2005.08.001

我国物流企业员工工作满意度及对员工参与的影响研究

引用
本文构建了适应我国物流企业特点的员工满意度衡量体系,研究探讨了人口统计变量对员工工作满意度的影响.探索了员工工作满意度具体因素对员工参与的影响.

工作满意度、量表开发、员工参与、差异分析

F2(经济计划与管理)

2005-08-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

3-5

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现代管理科学

1007-368X

32-1281/C

2005,(8)

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