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关于企业“招工”与“留人”两难现象的调查分析和对策建议

引用
自2008年金融危机以来,各地普遍出现了招工难和就业难的悖论现象。针对这种现象产生的原因,我们从企业岗位需求、劳动者的求职要求等几个方面进行调查和剖析,希望为解决劳动力就业难和企业用工难寻找到一条可行的途径。

招工难、就业难、存在问题、对策建议

F270(企业经济)

2013-07-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

145-145

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新财经(理论版)

1009-4202

11-4459/F

2013,(6)

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