简述国有企业预算与考核的关系

摘要：

国有企业预算管理是一个系统的管理体系,是国有企业实施有效内部控制的一种重要手段和方法,能够明显推动国有企业管理水平的提高.本文作者通过分析国有企业预算与考核的关系,分析其在预算编制中存在的问题,考核指标的选择并探讨预算考核体系的建立意义,通过以上问题的讨论,进而提出了一些合理化的建议,希望通过本文的分析及建议的给出使国有企业的预算管理工作能够上一个台阶,实现国有企业预算管理的规范化和科学化.

关键词：国有企业、预算、考核、建议

分类号：F275(企业经济)

在线出版日期：2012-10-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：170