10.3969/j.issn.1006-2769.2006.05.019
浅析高校实验技术人员激励机制的建立
利用管理学的激励理论,针对高校实验技术人员的工作性质,为提高实验技术人员的工作积极性,进而提高教学质量,对建立其激励机制的有关影响因素进行了讨论.
高等院校、实验技术人员、激励机制
14
G472.3(学校管理)
2006-10-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
528-529
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10.3969/j.issn.1006-2769.2006.05.019
高等院校、实验技术人员、激励机制
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G472.3(学校管理)
2006-10-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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