浙江省劳动力就业特点分析
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10.3969/j.issn.1007-0672.2004.01.018

浙江省劳动力就业特点分析

引用
本文分析了浙江劳动力就业的四大特点,即:非农产业从业人员比重相对较高;私营、个体企业是吸纳劳动力就业的重要场所,直接从事农业的劳动力相对较少;劳动力的流动性大以及农村劳动力的文化素质不高.

浙江、劳动力、就业状况

F241.4(劳动经济)

2004-05-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

55-56

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西北人口

1007-0672

62-1019/C

2004,(1)

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