10.3969/j.issn.1001-5558.2009.03.033
少数民族大学生就业问题的特殊性及对策建议
本文对毕业于109所院校,分布在全国各地的回、藏、维吾尔族等33个民族的少数民族大学生就业现状进行了调查.调查发现,少数民族大学生就业中存在一次就业率低、就业成本高、待业时间长、就业层次低、收入少、工作与所学专业脱节、应聘时有被歧视的现象等.本文认为,导致这些现象的原因有其特殊性,因此,应采取一些特殊措施加以解决.
少数民族大学生、就业问题、现状调查、特殊原因
C913(社会学)
国家社科基金项目资助,项目号:06BJY061
2009-09-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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