10.3969/j.issn.1007-3264.2001.02.012
论人力资源定义的属性
人力资源是生产诸要素中最活跃和起决定性作用的因素,是唯一具有主观能动性和创造性的因素,只有经过劳动者的劳动,并由劳动者组织、控制、协调等,质资源才能完成生产和再生产过程,增加社会财富,人力资源在社会生产和再生产过程中具有无可替代的重要作用。
人力资源:人力资源会计、人力资源定义
6
F240(劳动经济)
2004-03-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
46-49
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10.3969/j.issn.1007-3264.2001.02.012
人力资源:人力资源会计、人力资源定义
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F240(劳动经济)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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