对干部"德"考核的思考与研究
站在十八大新的历史起点上,结合当前的世情、国情和党情,加强和改进干部德的考核评价建设具有紧迫性和必要性,不仅是选准用好干部的需要,加强社会主义道德建设的需要,同时也是进一步加强党的建设的需要.本文阐述了关于"德"的内涵要求,及结合实际工作分析对干部"德"考核中存在的问题,针对性地提出加强和改进对干部"德"考核的对策和建议.
干部考核、德、人事制度
F323.9(中国农业经济)
2017-12-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
91-94
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干部考核、德、人事制度
F323.9(中国农业经济)
2017-12-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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