10.3969/j.issn.1008-9233.2007.02.012
浅论宽带薪酬设计
随着经济环境的不断发展和变化,一些企业已采用了更加灵活的宽带薪酬体系.通过阐述了宽带薪酬的特点,实施的步骤及在实施中应注意的问题,体现了企业的个性化特征和整体和谐发展的战略思想.
宽带薪酬、薪酬设计、薪酬带
25
F036(资本主义社会生产方式)
2007-05-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
37-39
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10.3969/j.issn.1008-9233.2007.02.012
宽带薪酬、薪酬设计、薪酬带
25
F036(资本主义社会生产方式)
2007-05-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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