临床双师型教师工作压力现状及影响因素分析
目的 通过定量调查,了解临床双师型教师工作压力及其影响因素.方法 采用整群抽样方法,抽取滨州医学院烟台附属医院临床双师型教师进行定量调查和定性访谈.结果 6个一级指标中,临床双师型教师评分最高的是服务保障.二级指标评分排在前3位的是科研论文的撰写及发表问题;休假制度不完善,身心无法得到真正的放松;工作多头绪、质量要求高、风险大、责任重.性别、科室、医院职称、学校职称、医院工作年限是临床双师型教师工作压力的主要影响因素.从临床与教学工作的关系来看,59.38％的临床双师型教师认为最大的压力来源于临床工作,14.06％的人认为来源于教学工作;从临床与教学工作的重要性来看,73.00％的人认为教学和临床工作一样重要,25.00％的人认为临床工作更为重要;如果做出取舍,85.94％的临床双师型教师会选择放弃教学工作,只有7.81％的会选择放弃临床工作.结论 临床双师型教师工作压力处于中等水平,其重临床、轻教学,学校及有关部门应采取相应措施,缓解临床双师型教师工作压力,完善医院及学校考核标准.
临床双师型教师、工作压力、教学工作
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G451(教师与学生)
山东省医药卫生发展计划2017WS373;烟台市社会科学规划项目ytsk2015-067;山东省教育科学"十二五"规划项目2013GG010
2019-01-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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