10.3969/j.issn.1671-1246.2002.10.002
常德职院试行聘任制
根据国家关于事业单位人事制度改革的要求,经市政府批准,湖南省常德职业技术学院对教职员工首先实行了聘任制,即对中层处级干部、系部主任、办事人员以及教职工和工勤人员实行了全员竞争上岗,择优聘用,并合理分流未聘人员.聘任制的实施,实现了"简政增效"和"减员增效"的目标.
职业学院、聘任制、改革
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G521(中国教育事业)
2004-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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10.3969/j.issn.1671-1246.2002.10.002
职业学院、聘任制、改革
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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