市县级妇幼保健机构职工满意度调查 ——针对妇幼保健与计划生育机构整合和内部设置改革

摘要：

[目的]分析7个省14家完成资源整合和"四大业务部"设置改革的市县级妇幼保健机构在职、 在岗医务人员对改革的评价及满意度情况,总结经验和存在问题,为政策制定提供依据.[方法]对14家市县级妇幼健康服务机构进行问卷调查和定性访谈.[结果]①调查对象对资源优化整合5个方面的看法中,选择赞同的人数比例均在92％以上;县区级调查对象选择赞同的人数比例高于地市级;原计生服务机构的赞同人数比例高于原妇幼保健机构.②调查对象对"四大业务部"设置改革的6个方面的看法中,选择赞同的人数比例均在80％以上;县区级调查对象选择赞同的人数比例高于地市级.[结论]多措并举保证了职工总体满意度较高,但同时也应重视职工的意见;县区级机构的医务人员对改革政策认可程度较高.针对存在的绩效考核、人员转岗等问题,建议采取有效措施保证整合机构持续良性发展.

关键词：妇幼保健机构、计划生育机构职工、资源整合、部室改革、满意度

所属期刊栏目：34

分类号：R172;R197(妇幼卫生)

资助基金：国家卫生健康委员会妇幼司委托课题: 县级以上妇幼保健计划生育资源整合总结研究

在线出版日期：2020-04-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：87-92