县级医院员工工作环境和工作状态调查分析

摘要：

以广西6家县级医院为样本,采用焦点组访谈、问卷调查以及专家咨询等方法,对县级医院员工工作环境和工作状态进行分析.结果显示:县级医院卫生技术人员稳定性差、执业环境不佳、继续教育机会少、职称晋升难以及管理人员缺乏专业知识.为此,提出相应的对策建议.

关键词：县级医院、卫生技术人员、工作环境、工作状态

分类号：R197.32(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：广西卫生厅科研课题"广西县级医院综合改革研究"303536;广西教育厅科研课题"广西县级医院改革试点的效果评价"302380

在线出版日期：2013-05-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：44-45