提升道路运输企业竞争力的人力资源素质模型

摘要：

设计了道路运输企业人力资源管理素质模型,包括个性特征、知识、基本能力和关键能力.把素质模型应用于企业的招聘、考核、培训和晋升中,它是提升运输企业竞争力的有效方法.

关键词：运输企业、人力资源管理、素质模型

所属期刊栏目：29

分类号：F506(交通运输经济理论)

资助基金：北京交通大学基金项目"运输企业人力资源素质模型研究"KBL090 54530

在线出版日期：2010-05-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：74-76