10.3969/j.issn.1674-4993.2016.02.039
企业内部创业绩效实现路径研究
企业内部创业绩效主要包括过程绩效和结果绩效。过程绩效和结果绩效是一个钱币的两个方面,企业内部创业绩效管理既要强调过程绩效的重要性,也要重视结果绩效。通过建立企业内部创业绩效分析框架,不断提高企业内部创业绩效,实现企业发展战略目标,促进企业可持续的发展。
内部创业、绩效管理、创业绩效
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F270(企业经济)
国家社会科学基金项目《创新文化的标杆学习对企业内部创业的影响与对策研究》编号12BGL013
2016-04-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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