10.3969/j.issn.1004-3594.2006.01.040
武警医院科室绩效评价指标体系初探
@@ 本文运用层次分析法(Analytic Hiertarchy Process,简称AHP法)和Delphi法[1]、文献法,进行科室绩效评价指标体系的探讨,构建武警医院科室绩效评价体系,为医院的经营和管理提出意见和建议.
科室绩效、评价、指标体系
17
R1(预防医学、卫生学)
2006-04-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
72-73
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10.3969/j.issn.1004-3594.2006.01.040
科室绩效、评价、指标体系
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R1(预防医学、卫生学)
2006-04-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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