10.15913/j.cnki.kjycx.2017.11.007
健全薪酬的激励机制发挥薪酬的激励作用
在现代市场经济中,薪酬管理是人力资源管理的核心,对企业竞争能力有着举足轻重的影响.通过分析企业面临的形势和薪酬管理中存在的问题,就如何健全薪酬的激励机制,发挥薪酬的激励作用提出解决措施和建议,以期为日后的相关工作提供参考.
人力资源管理、薪酬管理、激励机制、工作绩效
F272.92(企业经济)
2017-07-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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10.15913/j.cnki.kjycx.2017.11.007
人力资源管理、薪酬管理、激励机制、工作绩效
F272.92(企业经济)
2017-07-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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