基于区间语言变量的高校体育教师绩效评价
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

10.3969/j.issn.1000-520X.2016.08.012

基于区间语言变量的高校体育教师绩效评价

引用
教师绩效评价是高校体育教师管理工作中的重要环节,如何在分析高校体育教师绩效内涵及实际特点的基础上,选用合理的绩效评估方法,设计有效的评估指标,量化客观的指标权重等是高校体育教师绩效评价工作迫切需要解决的问题.通过构建层次化、多样化的评价指标体系,将语言变量的评价集有效迁移,运用专家权重法和客观权重法相结合,精确量化各指标的权重,确定绩效评估综合评估值或区域阈值,输入评价数据获得绩效评价的名次序列表,从而完成对高校体育教师绩效的区间精准评价.

体育教师、高校、绩效评价、区间语言变量

50

G807.4(体育理论)

国家社科基金项目11BTY014

2016-10-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共8页

68-75

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

武汉体育学院学报

1000-520X

42-1105/G8

50

2016,50(8)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn