10.16538/j.cnki.fem.2019.08.002
心潮澎湃才能喜出望外?——创业激情对新创企业绩效的作用机制研究
本研究从积极心理学出发,探索创业激情对新创企业绩效的作用机制.利用124位创业者问卷调查数据,运用结构方程模型进行实证研究后发现,创业激情对新创企业绩效的提高有着重要的促进作用,创业激情通过影响创业自我效能而进一步对新创企业绩效产生影响.本研究将心理学领域中的激情与自我效能理论延伸至创业研究领域,拓展了对于创业激情与创业自我效能的实证研究进展.研究的成果有助于进一步揭示新创企业绩效提升的形成机制,推动积极心理学因素与创业研究相结合,促进创业者心理研究的深入与发展.
创业激情、创业自我效能、新创企业绩效、积极心理学
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F270(企业经济)
国家自然科学基金项目71872091,71532005,71732004;教育部人文社科青年基金项目18YJC630021;南开大学2018年亚洲研究中心资助项目AS1809
2019-08-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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