高职院校后勤工作服务育人路径分析

摘要：

文章以高职院校后勤工作服务育人的现实意义为切入点,通过对高职院校后勤工作服务育人作用薄弱的原因分析,提出了不断提高后勤人员服务主导意识、服务育人理念,以及服务育人本领,不断完善后勤人员考核奖惩体系,以提升后勤服务质量,发挥后勤工作服务育人的作用,创新高职院校后勤工作服务育人新路径.

关键词：高职院校、后勤工作、服务育人

所属期刊栏目：18

分类号：G642.0(高等教育)

资助基金：泰州职业技术学院2015年党建研究重点课题DJ2015002,课题负责人:姚春林;泰州职业技术学院2016年度科研项目TZYKY-16-1,项目主持人:姚春林

在线出版日期：2019-04-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：16-18,30