IT企业研发人员胜任力模型的构建及其在招聘中的应用

摘要：

应用胜任力模型可以让IT企业在招聘研发人员时更为有效.本文首先对胜任力模型的概念进行阐述,并对IT企业研发人员招聘中应用胜任力模型的优势做出说明,之后结合我国IT企业研发人员的特点,对胜任力模型的构建流程进行分析,最后对其在IT企业研发人员招聘中的应用方法进行探讨.

关键词：IT企业、胜任力模型、研发人员招聘

分类号：F24;F2

在线出版日期：2017-09-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：97-99,101