10.3969/j.issn.1000-677X.2001.06.011
体育劳动力国际流动研究
运用文献资源法和逻辑分析法.主要结论:体育劳动力国际流动的成因是国际劳动者收入的差距、各国体育劳动力供求不均衡等;形式有永久移民式、中短期交流等;人员类型有运动员、教练员等.建议:建立体育劳动力国际交流研究理论体系,制定与国际接轨的政策法规,培养有开拓国际市场能力的经纪人公司,加强留学人员培养,加强外语培训等.
体育经济学、体育劳动力、体育经济、对外交流
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G80-05(体育理论)
2006-09-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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