10.3969/j.issn.1002-526X.2002.10.016
推行绩效考核激发企业活力
@@ 为适应建立现代企业制度的需要,河南省通信公司平顶山市分公司于2001年2月开始试行了绩效考核制度.这一制度的推行,进一步完善了企业激励机制,发挥了工资的调节和激励作用,使企业内部初步形成了高效、有序、公正的竞争环境,推动了企业的健康发展.
绩效考核制度、建立现代企业制度、企业激励机制、通信公司、竞争环境、激励作用、河南省、山市、平顶、健康、公正、工资、调节
F27(企业经济)
2004-12-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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