10.3969/j.issn.0252-3116.2004.06.025
平衡记分卡在图书馆中的应用
平衡记分卡是赢利性组织采用的绩效评价工具.图书馆可借鉴此种方法的原理,将平衡记分卡设计为5个部分,即组织愿景、投入产出、读者服务、内部业务、学习与成长,并通过对这些指标的即期数据和未来期望数据的对比,明确图书馆发展的战略方向.
平衡记分卡、绩效评估、图书馆管理
48
G258.6(图书馆学、图书馆事业)
2007-07-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
98-101
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10.3969/j.issn.0252-3116.2004.06.025
平衡记分卡、绩效评估、图书馆管理
48
G258.6(图书馆学、图书馆事业)
2007-07-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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