10.3969/j.issn.0252-3116.2000.10.016
论新世纪的图书馆管理创新
在阐述图书馆管理创新的基本含义和特征的基础上,指出图书馆在管理体制、组织机构、人事制度和管理文化等方面的缺陷以及图书馆管理创新不足的主要成因,进而制定创新目标,并从管理理论研究、人才培养、营造文化氛围、领导核心作用、管理顾问机构5个方面提出图书馆管理创新的实现路径。
图书馆管理、创新、制约因素、实现途径
G251(图书馆学、图书馆事业)
2007-07-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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