10.3969/j.issn.1001-0424.2003.09.004
图书馆人力资源配置结构研究
在知识经济时代,我国各级各类图书馆受网络信息技术快速发展的影响,由传统型向数字化方向发展,图书馆原有的特点、组织机构、服务功能、服务方式都发生了变化.这种变化要求图书馆必须调整人力结构,优化人力资源配置.现代图书馆将会逐渐形成合理的四个层次六种类别的人力结构模式.
网络信息技术、知识经济、数字化、图书馆、人力结构
R13;I20
2007-07-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
13-15,7