10.3969/j.issn.1002-1884.2003.06.032
人力资源开发理论的导入与新世纪的图书馆员
图书馆的现代化最关键、最重要的因素是人力资源.针对图书馆界人力资源严重失衡的现实,文章提出了新世纪图书馆员应具备的基本素质及进行图书馆人力资源开发的三条途径.
人力资源开发、馆员素质、人事制度改革、学习机制
25
G251.6(图书馆学、图书馆事业)
2004-01-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
53-54
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10.3969/j.issn.1002-1884.2003.06.032
人力资源开发、馆员素质、人事制度改革、学习机制
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G251.6(图书馆学、图书馆事业)
2004-01-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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