10.3969/j.issn.1008-8636.2007.04.013
关于非公企业女职工劳动保护的几点思考
非公企业女职工的劳动保护实施存在着若干障碍.有经济原因,更有社会原因.除了提高女职工的自我保护能力外,落实政府监督职能,促使企业业主"增强"法律意识是更为重要的解决途径.
非公企业、女职工劳动保护、法律意识、政府监督
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D412.6(工人运动与组织)
2008-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
43-45
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10.3969/j.issn.1008-8636.2007.04.013
非公企业、女职工劳动保护、法律意识、政府监督
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D412.6(工人运动与组织)
2008-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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